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参加MBA院校提前面试的常见问题都有哪些?

来源 :读研MBA(http://www.jcmba.com/) 时间: 2018-07-30 16:38:08

  对于在职人员来说,MBA的出现正好可以缓解自己在职场中的竞争压力。通过学习MBA,让自己的学识和工作能力增加,减轻自己在职场中的竞争压力。不过,若是想要顺利进入MBA院校学习,可以先参加MBA提前面,降低笔试的难度,但需要面对的提前面的问题,则需要多做准备了。

  例如:

  1、教育背景所占分数比约15%

  2、工作经历所占分数比约30%

  3、理想抱负分数比约10%-15%

  4、思维逻辑考查分数比约20%-30%

  5、团队合作能力考查分数比约15%-20%

  6、个人修养和风度考察分数比约5%

  之前为大家整理了压力型问题、MBA类问题、连串型问题三类真题,本周为大家整理了回忆型问题、假设型问题、职业类问题。

  回忆型问题

  主要考察考生的语言组织能力,是否具有较强的逻辑思维能力。在短时间内,回忆并组织语言,简单扼要的展现了自身优势。

  例如:

  1、你认为你最成功的一件事是什么?

  2、印象中最深刻的一件事是什么?

  3、你是否有过这样的经历: 你的新观点是某项活动或项目成功的关键因素。

  4、介绍一下你与由不同性格、特点的人组成的团队共同完成的某件事情。

  5、你最大的成就是什么?

  6、在大学中你最难忘的经历是什么?

  7、大学时你每周的学习时间有多少小时?

  8、大学时你参加了哪些课外活动,你在其中担任的职务和做出的贡献是什么?

  9、你主要的成绩有哪些?这些成绩对你的经济收入或者其他方面有什么影响。

  假设型问题

  以虚拟式的提问了解应试者的反应能力与应变能力、解决问题能力和思维能力等。

  例如:

  1、如果你的上司想让你做一件你认为不符合商业伦理的事情,你该怎样做?

  2、如果现在给你10万元人民币,你会怎么创业?100万呢?

  3、如果你可以重新选择,你会选择哪一个专业?

  4、如果你在某名牌大学攻读MBA,正好一个你梦寐以求一家大公司要聘用你,你会做出什么选择?

  5、如果大学的生活重新开始,你将如何安排你的学习和生活?

  6、假如我现在告诉你因为某种原因,你可能难以被通过,你如何看待呢?

  7、如果你是酒店的老板,怎样配备你的人员结构?

  职业类问题

  通过此类问题了解考生的职业背景、处理问题、沟通、为人处世等方面的能力。

  例如:

  1、你直接负责什么工作,领导哪些人?

  2、你认为什么样的工作岗位最适合你?为什么?

  3、你为什么选择这个职业?

  4、你工作方面关键的技术难题是什么?管理方面的呢?

  5、你工作中最擅长的是什么?有哪些不足?为什么?

  6、你会如何改进你的工作表现?在改进过程中你会采取哪些具体行动?

  7、你是独立取得这些成绩的,还是有别人参与了,是以何等方式参与的?

  8、你每周工作多少个小时?

  9、你最突出的专业技能是什么?

  10、对于目前的职位,你最喜欢或最不喜欢哪些方面?为什么?

  11、你的五年职业目标是什么?

  12、未来你希望从事什么样的工作?

  13、哪些因素对你择业有决定性作用?

  14、 你认为什么是“影响力”?你认为自己对团队的影响力如何?

  15、举例说一下你曾经领导并影响了某个项目或任务。

  16、你在过往工作中,要求经常与哪些部门的人打交道?有些什么体会?

  17、你有一个财务主管,事无巨细、事必躬亲,你怎么样去评价?

  提前面试是对考生在思维能力、逻辑能力、随机应变能力、英语口语变大能力等方面的检测。如果考生能顺利通过MBA提前面试,则能快速在职场提升自己。

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